企业需要交纳的保险主要包括以下几种：
养老保险：为职工退休后的生活提供保障。
医疗保险：用于职工看病、住院等医疗费用的报销。
失业保险：在职工失业时提供一定期限的经济补助。
工伤保险：保障职工在工作中受伤时的权益，包括治疗和康复费用。
生育保险：为职工提供结婚、生育相关费用的报销和生育津贴。
财产保险：保障企业的固定资产和流动资产在自然灾害或意外事故中的损失。
公众责任险：保障企业在经营活动中对第三方造成的人身伤害或财产损失的赔偿责任。
雇主责任险：在员工因工作受伤、患病或死亡时，为企业提供赔偿保障。
产品责任险：保障企业因产品缺陷导致消费者受到伤害或损失的赔偿责任。
董监高保险：为企业的董事、监事和高级管理人员在履行职责过程中提供经济赔偿保障。
补充医疗保险：企业为员工提供的额外医疗保险，用于报销超出基本医疗保险范围的费用。
补充养老保险：企业在国家基本养老保险之外提供的附加保险，以提高员工退休后的生活水平。
意外伤害保险：保障员工在工作或日常生活中遭受意外伤害时的经济赔偿。
寿险保险：为职工提供身故或全残的经济保障。
企业应根据自身的经营状况和需求，选择合适的保险种类，以最大限度地降低风险和提供全面的保障。
