怎么向低标准

如果发现自己的工资低于当地最低工资标准，可以采取以下措施：

向当地劳动保障监察机构投诉：

这是最直接和常用的方法。劳动者可以向当地劳动保障监察机构投诉，要求用人单位支付足额工资，并可能获得赔偿金。

向当地劳动争议仲裁机构申请仲裁：

除了投诉，劳动者还可以选择向当地劳动争议仲裁机构申请仲裁，通过法律途径维护自己的合法权益。

法律依据：

根据《中华人民共和国劳动法》第七十七条和第五十条的规定，用人单位必须支付给劳动者的工资不得低于当地最低工资标准，否则将面临法律责任。

建议劳动者在遇到工资低于最低工资标准的情况时，及时采取行动，通过合法途径维护自己的权益。