进厂前需要问清楚的问题包括:
具体的上下班时间,是否有迟到扣款的规定。
是否有休息日,休息日的安排是怎样的。
加班安排,包括加班时长、加班费的计算方式。
工资是计时还是计件,基本工资是多少。
加班工资的计算方式,是否有全勤奖等额外福利。
工资发放的时间和方式,是通过银行转账还是发现金。
具体的工作岗位和职责。
工作时间的安排,包括每天的工作时长,是否有倒班。
工作强度和难度,是否需要特殊技能或培训。
工厂是否提供食宿,住宿环境和费用情况。
食堂的饭菜质量和价格。
工厂是否提供保险、带薪年假、病假等福利。
是否有职业晋升机会和培训计划。
车间的工作环境,是否有空调、休息室、安全措施等。
是否需要穿无尘服或其他特殊工作服。
厂区的卫生状况和噪音水平。
是否有试用期,试用期的时长和待遇。
不满工期提前离职的扣款情况。
厂内的其他规章制度,如着装要求、行为规范等。
通过提前了解并确认这些问题,可以帮助你更好地适应新工作,避免进厂后出现不必要的麻烦。
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