当老板拖欠工资时，您可以采取以下措施来维护自己的权益：
首先尝试与老板直接沟通，要求其支付拖欠的工资。
如果协商无效，您可以向当地劳动监察部门投诉，拨打热线12333。
向人力资源与社会保障局申请劳动仲裁。
如果仲裁结果不满意，或者您有欠条等直接证据，可以向人民法院提起诉讼。
根据《劳动合同法》第30条，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令。
在仲裁或诉讼过程中，您可以要求支付拖欠工资外，还可能获得相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。
请确保在采取任何行动前收集好所有相关的证据，如劳动合同、工资条、银行转账记录等，以便在需要时提供证明。
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