当老板拖欠工资时,您可以采取以下措施来维护自己的权益:
首先尝试与老板直接沟通,要求其支付拖欠的工资。
如果协商无效,您可以向当地劳动监察部门投诉,拨打热线12333。
向人力资源与社会保障局申请劳动仲裁。
如果仲裁结果不满意,或者您有欠条等直接证据,可以向人民法院提起诉讼。
根据《劳动合同法》第30条,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令。
在仲裁或诉讼过程中,您可以要求支付拖欠工资外,还可能获得相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。
请确保在采取任何行动前收集好所有相关的证据,如劳动合同、工资条、银行转账记录等,以便在需要时提供证明。
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