工伤认定 没有时效性。一旦社会保险行政部门作出工伤认定决定,这个决定就是国家行政机关的具体行政行为,不会因时间而失效。即使经过行政复议或行政诉讼,工伤认定决定也不会被撤销。
对于工伤员工来说,在身体状况稳定、出现残疾或劳动能力下降后的一年内,应当申请劳动能力鉴定。这个期限通常不会超过12个月,但在特殊情况下,经过城市管理部门认定,可能会适当延长,但延长的期限也绝对不会超过12个月。
因此,工伤认定不会因为时间的流逝而失效,员工应当在规定的时间内完成劳动能力鉴定申请。
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